山西建邦集团“云学堂”项目启动会成功召开

11月24日，山西建邦集团“云学堂”项目启动会在通才公司培训楼会议中心成功召开。集团公司中高层管理干部、技术人员及各相关单位负责人、员工等400余人参加会议。

会上，江苏云学堂李辰老师介绍了“建邦云学堂”在线学习平台的功能以及针对我公司的“软件+内容+服务”一体化解决方案。对建邦云学堂的各个模块进行了逐一讲解和介绍。李老师强调了企业培训平台的课程体系必须具备的七大体系，即：商务体系、质量体系、营销体系、研发体系、生产体系、人资体系、财务体系。公司必须组织各单位统一作战，从体系建设到平台运作的全流程须由各单位负责人统筹协调，丰富平台资源，充实平台课程，除平台自有的3000余节课程外，应把行业特有和企业专属的技术、技能类课程作为重点资源，从而充分发挥平台的各项功能的作用。随后，李老师以“三一重工”为例详细介绍的学习平台的建设与应用情况，并实时演示了平台各模块的应用方法与课程安排、学习培训、考试考核及后台数据统计等功能。

集团人力资源处长王勇卜宣贯了《建邦云学堂在线学习平台管理办法》并强调了线上培训学习的重要性。平台课程资源是云学堂经过十年的沉淀积累的课程，集团公司也将把自有的培训资料上传平台，资源来之不易，各位管理人员务必认真学习，努力提高技能，丰富自己、回报公司、建业兴邦、造福社会。公司也将加大培训学习的检查监督力度和考核力度，让建邦云学堂成为开启建邦集团数字化学习新时代的里程碑。

最后，集团公司总经理助理王国朋从培训学习的重要性、线上学习的创新性以及钢铁行业大环境的严峻性行做了深入浅出的剖析，强调了线上学习平台在日常工作中的关键作用。在线学习平台的上线是集团公司顺应钢铁行业管理水平不断提高的时代产物，也是集团公司全面规范化管理再升级的必然要求，集团全员必须按照公司的统一要求，认真贯彻落实《建邦云学堂在线学习平台管理办法》，各单位负责人要把建邦云学堂作为各单位内部培训管理、绩效管理等管理工作的重要媒介和手段。知识是没有力量的，持续不断的巩固并转化成内在素养才有力量，希望所有的班组长及以上管理干部和处室管理人员能够持之以恒学知识，矢志不移提技能，为集团公司的管理水平也为自己的技能提升努力奋斗！